Martine Corthésy
Informations personnelles
| Nom complet | Martine Corthésy |
| Genre | |
| Date de naissance | 20/03/1978 |
| Code postal | 1260 |
| Ville | Nyon |
| Pays | SWITZERLAND |
| Canton | Vaud |
| Téléphone mobile | +41 79 888 00 98 |
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Données professionnelles
| Entreprise-Organisation | MartineCorthesy.com |
| Fonction | Coaching | Mentorat | Communication |
| Statut | |
| Position | |
| Biographie / CV | Parce que vous n'avez besoin de personne. Ou presque. Coach Self-Leadership Expertise Maïeutique Quelques mandats professionnels [2018-19] Coach Self-Leadership Publications Rédaction de brochures, articles, sites web, programmes, financement participatif |
| Activité | Mais qu’est-ce donc que ce nom barbare? Maïeutique: "Dans la philosophie socratique, art de conduire l'interlocuteur à découvrir et à formuler les vérités qu'il a en lui" [Larousse]. En d’autres termes, la maïeutique est ce dont il est censé s’agir lorsqu’on parle de coaching professionnel. Or, vous avez sûrement entendu parler de mentorat, de tutorat, de formation, de supervision, d’accompagnement (thérapeutique ou pas), de consulting ou de conseil sous l’appellation "coaching". Mais alors, quelle différence entre le coaching professionnel et tous ces autres métiers? La différence est fondamentale en ce sens que le coaching est la seule pratique qui est entièrement basée sur le principe que c’est le client qui est le plus grand expert de lui-même. L’inverse de tout ce qu’on nous apprend depuis l’enfance, en d’autres termes. En effet, souvent ce n’est pas parce qu’on ne sait pas faire qu’on ne fait pas, mais parce qu’on ne sait pas qu’on sait. Voilà à quoi sert un coach: vous permettre de voir ce qui est dans votre angle mort pour pouvoir vous le réapproprier. Aussi, le coaching est le seul métier ou coach et client sont tous deux au même niveau. PRINCIPAUX DOMAINES D'INTERVENTION Coaching professionnel (Re)mettre du sens Conseil & Mentorat Prise de parole en public |
| Compétences | Empowerment: voir le talent des gens même lorsque les gens ne le voient pas. Écoute active: savoir entendre tous les langages utilisés (verbaux et non verbaux) et les émotions et sentiments exprimés de manière tacite ou implicite par l'interlocuteur afin d'interroger celui-ci habilement pour qu'il trouve ses réponses lui-même. Maïeutique (coaching professionnel): voir "Activité" ci-dessus. Développement personnel: "Connais-toi toi-même". Pensée Arborescente (HP): création simultanée de nombreux liens vers de nombreuses idées à de nombreux niveaux = usine de changement, d'optimisation et de solution. Intelligence émotionnelle: une vie entière d'apprentissages, d'études, d'observations et d'expérimentations à partager afin d'aider les gens à trouver leur propre mode d'emploi de leur relation à eux-mêmes comme aux autres. Hypersensibilité: capacité à voir, à entendre, à ressentir, à détecter, à capturer des informations subtiles provenant de différents canaux, comme si elles n'étaient pas subtiles (rires). Rédaction: capacité à rédiger dans le style du mandant en prenant en compte des aspects culturels, psycho-sociaux, émotionnels, phonétiques, sémantiques, littéraires, didactiques et commerciaux. Compétences techniques Coaching professionnel (voir 11 compétences de base telles que définies par ICF) Rédaction et réécriture (communication institutionnelle, marketing, web, etc.) Communication interpersonnelle |
Liens utiles
| Site internet | |
