Michel Léonard

Informations personnelles

Nom complet

Michel Léonard

Genre

Homme

Pays

SWITZERLAND

Canton

Geneve

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Données professionnelles

Entreprise-Organisation

Université de Genève

Fonction

Professeur honoraire

Domaine d'activité

Public

Statut

Chercheur / Enseignant

Position

Autre

Biographie / CV

General Chairperson de la conférence IESS Rome, 24-26 mai 2017                                                                           International Conference IESS 1.1 (16-18 février 2011-2012) Genève                                                                                   Science des services (First 9 décembre 2010)                                                                                                                             Revenu universel (First 9 novembre 2010)                                                                                                                            lancement de la conférence IESS 1.0 ( Février 2010)International Conference on Exploring Services Sciences.   General chairperson du congrès CAISE 2008.

Activité

Lanceur de l'initiative Exploring Service Intelligence pour un développement inclusif de la Société/entreprise cognitivement durable et responsable à l'aide de services informationnels                                                                                Membre de l'Institut de Science de Service Informationnel, CUI, Université de Genève                                                        Enseignant - co-responsable des programmes de formation continue MATIS CAS, DAS, MAS en  Modélisation des services et des systèmes d'information // Gestion de projets de systèmes d'information // Direction des systèmes d'information // Développement à l'aide de services informationnels

 

Projet

Les services construits sur des systèmes d'information contribuent à de nouvelles formes d'activités, de relations entre les personnes. les entreprises, les institutions. Ils sont les piliers d'une Société expansée dans laquelle nous sommes rentrés.Ils constituent un espace de liberté d'entreprise. Ils offrent la possibilité de travailler ensemble dans une atmosphère de co-création.

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